сбктс документы

Как пройти собеседование на должность медпредставителя, про цели.

  • как пройти собеседование на должность медпреда

Нужно учесть следующее:

  1. Каковы Ваши цели?
  2. С кем будет собеседование?
  3. Какое дано задание?

Теперь детали

Каковы Ваши цели?
Это самое главное. Тут Вам нужно подумать, что Вы конкретно хотите от работы. В качестве примера ниже список вопросов, на которые Вы сами себе должны ответить письменно, перед тем, как идти на собеседование.

  1. В какой компании я хочу работать и почему именно в ней?
  2. Какого отношения к себе я ожидаю от непосредственного руководителя и компании? (Каким должен/не должен быть руководитель и каким должна/не должна быть компания?)
  3. В каком коллективе я хочу работать и почему: чего я ожидаю от коллег и какими они должны/не должны быть?
  4. Какие правила/устои/требования я приму и буду соблюдать, к чему смогу адаптироваться, что для меня категорически не приемлемо?
  5. Какую зарплату я хочу (какой фикс) и что я за это готов делать?
  6. Какие бонусы я хочу и что я за это готов делать?
  7. Хочу ли я соц пакет, если да — какой? Авто? Ноутбук? Связь?

Какие вопросы Вы можете задать на собеседовании соответсвенно. Пример ниже 👇

  1. Расскажите пожалуйста про Вашу компанию
  2. Про руководителя и его отношение красноречиво расскажет невербалика (не только «что» будет говорить Ваш визави, но и как; то, как он будет реагировать на Вас, на Ваше поведение и на Ваши слова)
  3. Расскажите пожалуйста про Вашу команду, какие у Вас правила, принципы, требования?
  4. Расскажите пожалуйста про систему оплаты труда
    — какая ЗП (фикс)
    — какой бонус/%,
    — за какой объем продаж в деньгах, в упаковках,
    — за какой срок (месяц, квартал, полугодие, год),
    — условия получения и отказа в бонусе.
  5. Какой план в деньгах/упаковках?
  6. Какая территория, врачи, аптеки?
  7. Есть ли в компании соц пакет, какой?
  8. Есть ли в компании обучение, какое, кто проводит, как часто?
  9. Какие условия: kpi, срм, трекеры, связь, авто, ноутбук?
  10. Какие существуют перспективы карьерного роста? (желательно понять/увидеть конкретные примеры успеха)
  11. Что из выше перечисленного для меня будет являться категорическим стоп-фактором, при котором я приму решение не трудоустраиваться, что является приемлемым и удовлетворительным для меня (я смогу адаптироваться и приспособиться), чему я рад и принимаю с удовольствием?

Про интервьюера, этапы собеседования и задания поговорим в следующей статье.

Остались вопросы? Свяжитесь с нами:

тел: +79096370055

скайп: primusinterpares2013

(Посещено: 288 раз, сегодня - 1)