Технике или принципу продаж обучать медрепа? 
Техника продаж или принцип?
Что важнее знание принципа продаж, общения или техник?
Детальнее…
Все записи в УПРАВЛЕНИЕ
Обучение медицинского представителя.
Обучение медпреда, как исследование
Как эффективно обучать медпреда. 
Как помогать, а не дрючить.
Как сделать мед представителя эффективнее.
Мотивация сотрудника
Как мотивировать сотрудника?
Как вдохновить сотрудника?
Как сделать сотрудника эффективным?
Как увеличить продажи частного медицинского центра за счет перенаправлений
Как увеличить продажи частного медицинского центра? 
Как повысить продажи врача?
Как сделать врача более эффективным?
Желание клиента — закон? (взгляд тренера)
Что делать, когда клиент хочет? 
Что делать, когда хотелка клиента не правильная?
Что сделать, чтобы получить положительный результат в обучении продажам?
Взаимодействие сотрудников в фарм компании
Связанные одной целью. 
Скованные одной цепью 
База компетенций сотрудника для интервью и профиля должности
База компетенций. 
Название компетенций.
Блоки компетенций.
Штрихи к портрету кандидата/сотрудника.
Принятие решения в конфликте
Как принять решение в конфликте? 
Как разрулить конфликт в коллективе?
Как не попасть в просак при принятии решения в конфликте?
SoV акции. Дистрикт менеджеру на заметку (фарм бизнес)
Однажды я был свидетелем курьёзного случая. 